原标题：前11月新增劳动参保44.75万东谈主（主题）

合肥稳劳动筑牢民生之本（副题）

合肥通客户端-合报全媒体记者 周洪

劳动事关千门万户安妥幸福。中央经济使命会议指出，要愈加特等劳动优先导向，确贵重心群体劳动走漏。

本年以来，合肥市遵循打造“就在合肥”劳动服务品牌，深切实施劳动优先策略，淘气蛊惑东谈主才来肥创业劳动，千方百计促进高校毕业生等重心群体劳动。数据浮现，本年1—11月，全市新增劳动参保44.75万东谈主，同比增长12.01%。

淘气促进后生群体劳动

10月24日，合肥运行“合肥千企万岗请您来”招聘步履。合肥派出8个使命组，前去16座城市、43所高校，开展城市推介、现场招聘等双招双引步履。每到一所高校，使命组第一时辰向大学生发出“城市简历”。

高校毕业生也用采选作念出了“投票”。扬弃11月末，招聘步履已收货简历3.7万份，其中线下的1.4万份中，硕士以上占比超90%、博士占比10%，达成劳动意向约4200东谈主。

5月19日，合肥运行“合肥请您来，20万个岗亭供您选”步履，诚邀高校应届毕业生来肥留肥劳动创业。数据浮现，步履开展以来已得胜举办现场对接会步履13场（含4场校园专场），2500余家（次）企业插足招聘步履，提供岗亭12万余个，线上线下共接纳简历21.3万份，达成劳动意向10.4万余东谈主。

此外，合肥还开展高校毕业生等后生劳动服务攻坚步履。扬弃11月末，全市开展进校园招聘步履418场，收到简历22.8万余份，达成意向10.7万余东谈主；竖立见习岗亭9589个，组织约3000名高校毕业生和16-24岁休闲后生等群体到岗插足见习。

推深作念实下层劳动帮扶

本年上半年，正本是全职姆妈的孟雅楠通过扫描“三公里”劳动圈二维码，填写信息、筛选岗亭、磋磨口试、确信入职。仅耗时三天，就得胜找到了使命。

孟雅楠火速入职的背后，离不开合肥全面实施社区“三公里”劳动圈平台的作用。依托“三公里”劳动圈，合肥得胜入选了国度2023年全球劳动服务能力擢升示范神色、世界全球劳动创业服务示范城市创建名单。

松抄本年11月末，全市235个城市社区达到省级“三公里”充分劳动社区创建设施；“三公里”劳动圈平台住户注册数97.15万东谈主，注册企业数7.09万家，得胜劳动22.95万东谈主，其中通过下层帮扶罢了劳动数12509东谈主。

合肥各地还竖立公益性岗亭，用于兜底劳动艰难东谈主员。本年1—11月，全市竖立11144个公益性岗亭，兜底安置艰难东谈主员劳动。

多举措保险企业用工

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服务保险企业用工，既关连企业分娩打算，又关连劳动使命大局。本年以来，合肥市积极服务重心企业用工，密集举办线上线下招聘。本年1—11月，全市举办“2+N”各样招聘步履9652场，服务企业18.2万家次，提供岗亭451.65万个次。

变网罗“流量”为劳动“留量”。本年1—11月开展“招才引智云聘会”等直播带岗步履195场，942家次企业插足，提供劳动岗亭7.89万余个，网罗浏览量4273.8万次。

合肥市东谈主社局磋磨庄重东谈主暗意，合肥将链接落实落细各项劳动优先政策，拓宽劳动渠谈、扩大劳动容量，千方百计作念好高校毕业生等重心群体的劳动使命。

行走于中国的大街小巷新二网会员网址1手机端，很难不在抬头转身间与历史街区、古老建筑相逢，触及对其保护利用的思索。民间常谈论“修旧如新”或“修旧如旧”，但这二者是古建筑的科学保护方式吗？搬迁居民、打造景区是否是历史街区的最佳归宿？恰当的古城保护究竟该如何进行？东西方有哪些经验？中新社“东西问”近日就此独家专访全国政协委员、中国城市规划设计研究院副总规划师张广汉，探讨上述话题。